Руководитель отдела продаж
UP business
Москва
2 дня назад
source : HeadHunter

Обязанности

  • Готовность самостоятельно продавать (первое время, для разработки технологии продаж и написания скриптов);
  • Организация и контроль работы отдела продаж;
  • Регулярный и ежедневные менеджмент сотрудников отдела продаж;
  • Создание рабочей системы мотивации и обучения для менеджеров;
  • Обеспечение планирования на неделю / месяц / квартал. Контроль выполнения плана и принятие мер по улучшению. работы;
  • При необходимости, поиск, найм и эффективное внедрение новых сотрудников.

  • Оптимизация CRM-системы под меняющиеся обстоятельства бизнеса;
  • Участие в сделках с крупными клиентами : ориентировать менеджеров, выезжать на совместные встречи, вести переговоры с ЛПР, удерживать клиентов и дожимать их;
  • Анализ рынка, поиск новых точек роста;
  • Анализ показателей работы за месяц, доработка плана на основе результатов;
  • Работа над стратегическим развитием отдела и компании в целом;
  • Условия работы :

  • Работа в IT компании с устойчивым и интересным продуктом гарантия долгосрочной работы в компании;
  • Система мотивации : оклад (оговаривается по результатам собеседования) + KPI. Система начисления заработной платы имеет четкую и понятную форму, выплаты происходят без задержек;
  • Руководство компании сняло все ограничения по размеру вознаграждения сотрудников. Сколько заработаете, столько и получите - выше Вас только звезды;
  • Возможность роста как в финансовом отношении так и в профессиональном до директора по продажам;
  • Официальное оформление согласно ТК РФ;
  • Комфортный офис в 5 минутах ходьбы от метро Профсоюзная , утром всех сотрудников ждут бесплатные завтраки и вкусный кофе для бодрого начала дня;
  • Регулярное внешнее и внутреннее обучение от наших партнеров;
  • Удобный график с возможностью плавающего утра : можно начать свой рабочий день в любое комфортное время до 11 : 00;
  • В нашем офисе царит рабочая атмосфера, уют и комфорт, есть чай-кофе, фрукты. Наша работа это не всегда легко, но всегда интересно.

    После отклика обязательным условием продолжения общения является заполнение анкеты соискателя. Кандидаты отбираются на конкурсной основе.

    Ключевые навыки

    Управление продажамиПланирование продажУправление командойАналитика продажB2B ПродажиХолодные продажиАктивные продажиОптимизация бизнес-процессовУправление проектамиРазвитие ключевых клиентов

    Сообщите об этом задании
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Откликнуться
    Мой Email
    Нажимая «Продолжить», я даю согласие neuvoo на обработку моих данных и отправку уведомлений по электронной почте, как описано в Политике конфиденциальности neuvoo. В любое время я могу отозвать свое согласие или отказаться от подписки.
    Продолжить
    Форма заявки