Директор департамента управления персоналом
АО ММК МОСИНТРАСТ
Москва
1 день назад
source : HeadHunter

Обязанности :

  • Задача : снижение текучести кадров до плановых показателей.
  • Повышение КПД персонала по средством развития, мотивации.
  • Требования :

  • Опыт решения задач по снижению текучки.
  • Опыт построения систем мотивации (желательно для предприятия в целом).
  • Опыт разработки программ обучения.
  • Опыт работы на производственных, промышленных предприятиях - преимущество.
  • Образование психология - преимущество.
  • Условия :

  • Белая заработная плата : 150 000 р. система и размер обсуждаются с успешным.
  • Офис в шаговой доступности - от ж / д станции Павшино (г. Красногорск).
  • Пн.-пт. 9-18 строго
  • Откликнуться
    Добавить в избранные
    Удалить из Избранного
    Откликнуться
    Мой Email
    Нажимая «Продолжить», я даю согласие neuvoo на обработку моих данных и отправку уведомлений по электронной почте, как описано в Политике конфиденциальности neuvoo. В любое время я могу отозвать свое согласие или отказаться от подписки.
    Продолжить
    Форма заявки