Операционный директор
HR CITY MOSCOW
Россия, Москва
21 час назад
source : hh

В связи с запуском нового направления в рамках торговой марки бытовой техники, организуется самостоятельное подразделение в г.

Москва. Мы расширяем продуктовую линейку известного бренда (входит в ТОП 10 рынка России по данным GFK) и запускаем под ним новое направление аудио- и видеотехники.

Плановые показатели на 2021-2022 года - оборот в 650 млн рублей и в 1,5 млрд руб. соответственно.

Ваша цель : настроить работу компании и реализовать генеральный план выйти на финансовые показатели к концу этого года.

Обязанности :

Организация эффективного взаимодействия команды

Финансовый анализ, планирование и бюджетирование

Контроль финансовых показателей

Участие в автоматизации бизнес-процессов (сервисная политика, запуск продукции и т.д.)

Написание регламентов компании

Выстраивание процессов взаимодействия с инвесторами

Контроль реализации проектных задач

Контроль бухгалтерии, отдела продаж и закупок, склада и логистики

Контроль вывода продукции на рынок

Собственноручное выполнение ряда проектных задач (написание ТЗ и.т.д.)

Проведение ежедневных / еженедельных планерок и совещаний

Постановка целей и отчет в соответствии с выполненными KPI

Управление командой : подбор и разработка систем мотивации

Внедрение CRM-системы

Навыки и компетенции, которые вам необходимы :

Опыт успешного вывода продукции на рынок технически сложных товаров

Опыт организации деятельности компаний с оборотом от 100 млн руб. / мес

Опыт финансового управления предприятиями : анализ, планирование, бюджетирование

Руководство командой численностью более 20 человек (удаленно и офлайн).

Внедрение эффективных систем менеджмента на предприятиях

Знание и применение методов проектного управления

Стремление к постоянному анализу и моделированию бизнес-процессов

Знание принципов работы с федеральными и региональными сетями, дистрибьюторами, маркетплейсами

Системность и использование в работе принципов регулярного менеджмента

Способность быть лидером мотивировать и вдохновлять сотрудников

Критическое отношение к проектам, но при этом открытость новым идеям

Условия :

Заработная плата от 200 000 250 000 рублей (оклад 150 000 + квартальная премия за выполнение проектных задач и финансовых показателей)

Годовой бонус отдельно процент от чистой прибыли компании

График 5 / 2 с 9 ч. до 18

Оплачиваемая парковка для автомобилей сотрудников.

Оплата мобильной связи.

Комфортное рабочее место с эргономичными креслами и кондиционером.

Быстрый интернет и новый компьютер.

Адекватное руководство, с любым вопросом можно обратиться напрямую.

Совместные праздники и корпоративы.

Работу в стабильной компании без задержек выплат.

Оплачиваемый отпуск.

В офисе всегда есть вкусный чай и кофе из кофемашин.

По-настоящему дружный коллектив, который всегда поможет и подскажет.

Свободный дресс-код.

Инициативы всегда поддерживаются и поощряются.

Сообщите об этом задании
checkmark

Thank you for reporting this job!

Your feedback will help us improve the quality of our services.

Откликнуться
Мой Email
Нажимая «Продолжить», я даю согласие neuvoo на обработку моих данных и отправку уведомлений по электронной почте, как описано в Политике конфиденциальности neuvoo. В любое время я могу отозвать свое согласие или отказаться от подписки.
Продолжить
Форма заявки